为切实加强人才队伍建设，更加有效地为深入推进创新驱动引领高质量发展提供人才保障和智力支撑，根据《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》《甘孜州高层次人才引进管理办法》等文件精神，经研究，拟开展康定市、泸定县2023年下半年联合招才引智工作，现将具体事项公告如下。

　　一、需求计划

　　此次共引进事业单位人才57名，所有岗位均面向全国招聘且纳入编制管理，其中康定市事业单位35名，泸定县事业单位22名。具体招聘单位、招聘岗位及资格条件详见附件《康定市2023年下半年“招才引智”考核招聘事业单位工作人员计划需求表》《泸定县2023年下半年“招才引智”考核招聘事业单位工作人员计划需求表》(以下简称需求表)。

　　二、原则、条件、程序

　　(一)原则及办法

　　按照公开、平等、竞争、择优和专业对口、岗位对口的原则，经报名、资格审查、综合考核、体检等环节，择优聘用。

　　(二)招聘对象及条件

　　1.招聘对象

　　符合公告招聘条件和《需求表》岗位资格条件要求的应往届高校毕业生。(其中2024年应届高校毕业生须于2024年7月31日前取得招聘岗位要求的毕业证、学位证及其他资格证书)

　　2.招聘条件

　　(1)具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法。

　　(2)政治立场坚定，维护民族团结和祖国统一，反对分裂。

　　(3)遵纪守法，品行端正，表现良好，无不良反映。

　　(4)具有扎实的理论基础和专业知识能力，有较强的责任心和事业心。

　　(5)身体健康，体检合格，能正常履行应聘岗位职责。

　　(6)年龄在18周岁—35周岁(截止2023年10月30日)。硕士(博士)研究生年龄可适当放宽。

　　(7)符合《需求表》中招聘岗位要求的资格条件。应聘人员有效毕业证所标注的专业名称，应符合招聘岗位“专业要求”，要求专业类的应属相应专业类，要求是具体专业的，毕业证标注专业名称应与所列专业名称完全相符。

　　(8)符合有关事业单位公开招聘工作回避规定。

　　以上应聘条件应同时符合。

　　有下列情形之一的，不得应聘：

　　(1)曾因犯罪受过刑事处罚的。

　　(2)曾被开除公职的。

　　(3)有违法、违纪行为正在接受审查的。

　　(4)有违反党和国家民族、宗教法律、法规和政策的。

　　(5)按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人。

　　(6)机关事业单位正式在编在册工作人员(含尚未转正的试用期人员)。

　　(7)与甘孜州签订了定向培养协议的应届毕业生。

　　(8)法律法规等规定的其他不适宜应聘事业单位的情形。

　　(三)招聘程序

　　1.报名

　　此次招聘采取现场报名和网络邮箱报名两种方式进行。(应聘人员按照公布的招聘岗位、资格条件等，选择与自身实际相符的一个岗位，由本人到现场报名)

　　(1)现场报名

　　现场报名人员只需在其中一个学校报名即可。

　　报名时间和地点一：

　　时间：2023年10月26日(09：00-12：00)

　　地点：四川师范大学狮子山校区学生活动中心三楼宣讲厅

　　报名时间和地点二：

　　时间：2023年10月27日(09：00-12：00)

　　地点：四川大学华西校区东区田径场

　　报名时间和地点三：

　　时间：2023年10月28日(09：00-12：00)

　　地点：川北医学院高坪校区风雨操场

　　报名时间和地点四：

　　时间：2023年10月30日(14：30-17：00)

　　地点：兰州大学城关校区西区学生活动中心一楼报告厅

　　(2)网络邮箱报名

　　应聘人员不能到现场的，可通过网络渠道报名，于2023年10月26日至2023年11月2日中午12：00前将报名材料扫描后投递至相应邮箱。网络报名须提供的材料与现场报名要求一致，应聘者将相关资料扫描件和报名信息表一并发送至指定邮箱。其中，报考康定市岗位的投递至邮箱2247219618@qq.com,报考泸定县岗位的投递至邮箱1961345751@qq.com。(邮箱主题格式为：姓名+单位名称+岗位名称)。

　　2、报名须提供以下材料：

　　(1)从甘孜州人力资源和社会保障局门户网站“人事考试网”栏目(http://gzzrsks.com.cn/)公告附件栏下载并正反双面打印《甘孜州2023年下半年公开考核招聘企事业单位急需紧缺专业人才报名信息表》(以下简称《报名表》)一式3份，如实、准确填写《报名表》各项内容，贴本人近期1寸免冠蓝底证件照)。

　　(2)二代身份证原件(含有效期内的临时身份证)及复印件1份。

　　(3)毕业证原件及复印件1份。暂未取得毕业证的2024年应届高校毕业生须提供所读院校相关部门出具的学历证明原件(须注明姓名、身份证号、入学时间、所学专业、学历和拟发证时间并盖公章)。

　　(4)应聘岗位“其他要求”栏中有学位证要求的相应证书原件及复印件1份。暂未取得毕业证的2024届应届高校毕业生须提供由所读院校有关部门出具的学位证明原件(须注明姓名、身份证号、入学时间、所学专业、拟取得学位和拟发证时间并盖公章)。

　　(5)《需求表》中“其他要求”栏中有教师资格证要求的，报名时须提供教师资格证书原件及复印件1份;暂未取得毕业证的2024届应届高校毕业生,须在2024年7月31日前提供教师资格证书原件及复印件1份。

　　(6)从中国高等教育学生信息网(http://www.chsi.com.cn)打印的有效期内学籍在线验证报告(带二维码)1份。

　　(7)应聘泸定县融媒体中心岗位的，报名时可提供一个独立创作或主创视频作品，作品时长10分钟以内。能够提供作品的应聘人员在综合考核排名一致的情况下优先进入下步环节。

　　3.资格审查

　　现场报名的资格审查由招聘组负责组织实施，严格按照公告规定的招聘岗位、招聘条件、资格条件、招聘范围对应聘人员提供的相关材料进行审查，通过资格审查的应聘人员，进入综合考核。

　　网络报名的资格审查由招聘组审核人员在报名资料投递成功后的2个工作日内反馈审核意见。在规定时限内提供材料不齐的，视为资格审核不合格，取消应聘资格。通过网络审核的人员须在参加综合考核时提交相关材料原件和复印件进行现场资格审核，凡提供相关材料不齐或不符合报考资格的，取消进入综合考核资格，造成的后果由应聘人员自行负责。

　　4.综合考核

　　经现场报名和网络报名资格审查合格后统一组织。综合考核拟于2023年11月20日前由招聘组统一组织进行，具体时间和地点由招聘组负责通知。主要考核应聘人员的政治思想素质、专业知识水平、语言和逻辑思维能力、组织协调能力、责任感和进取心及举止仪表等。招聘组根据综合考核结果和招聘岗位名额择优等额确定进入体检人员。

　　5.体检

　　综合考核结束后，由甘孜州人力资源和社会保障局统一组织在二级甲等以上综合医院进行体检，体检时间和地点另行通知。体检费由参加体检人员个人向体检医院缴纳。体检项目和体检标准参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)、《关于修订公务员录用体检通用标准(试行)及公务员录用体检操作手册(试行)有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等规定执行。

　　体检人员对非当日、非当场复检的体检项目体检结论有疑问的，可在接到体检结论通知之日起3日内向体检组织部门提出一次复检申请，复检内容为对体检结论有影响的项目，复检在不低于原体检医院等级的其他综合医院进行，体检结论以复检结论为准。

　　未按规定时间参加体(复)检的视为自动放弃，责任自负。体(复)检中有冒名顶替、徇私舞弊等违规情形的，取消体(复)检资格，并追究有关人员责任。

　　6.考察

　　体检合格人员确定为考察对象。重点考察应聘人员的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系等方面的情况，并核实考察对象提供的应聘信息和相关材料是否真实、准确，是否符合资格条件。对考察中发现有不符合招聘岗位资格条件的，取消相应资格;发现有其他问题的，由招聘组研究决定考察是否合格，不合格的取消相应资格。

　　7.公示

　　考察合格人员确定为拟聘用人员，在甘孜州人力资源和社会保障局门户网站“人事考试网”栏目(http://gzzrsks.com.cn/)栏目进行公示，公示时间为7个工作日。公示期间接受监督举报。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索，凡以匿名方式反映的问题不予受理。拟聘用人员公示期满后，没有反映问题或反映问题但不影响聘用的，予以聘用;反映有严重问题并查有实据、不符合招聘资格条件的人员，取消其拟聘用资格;对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的人员，暂予聘用，待查清后再决定是否聘用。

　　应聘人员公示期满无异议的原则上不得单方面放弃，擅自放弃的记录到个人诚信档案。

　　8.递补

　　本次招聘，各环节出现的缺额，均不递补。

　　9.聘用审批

　　公示期满取得聘用资格的拟聘用人员，由甘孜州人力资源和社会保障局对所提供材料的真实性进行再次审核确认。凡不符合招聘岗位资格条件、提供虚假材料或提供审核材料不齐的均视为审核确认不合格，取消拟聘用资格。通过审核确认的人员，由甘孜州人力资源和社会保障局统一办理聘用手续，并派遣到相关单位报到安排工作。未经招聘单位同意，逾期未报到者，视为自动放弃，取消其聘用资格。

　　拟聘用人员为2024年应届毕业生的，最迟须于2024年8月1日向甘孜州人力资源和社会保障局提供应聘岗位要求的毕业证、学位证、相关资格证书及其他要求材料进行资格审核，通过审核的办理聘用手续。逾期不能提供相应证书和其他要求材料原件的，资格审核不合格，取消拟聘用资格，造成的后果由应聘人员自行承担。

　　三、聘用管理

　　新聘用事业单位工作人员最低服务年限是五周年，必须在初始聘用单位服务期限满五周年后方可按照有关规定申请办理流(调)动手续。

　　四、纪律与监督

　　此次联合招才引智工作，严格按照《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》《甘孜州高层次人才引进管理办法》规定执行，严肃工作纪律，接受社会及有关部门的监督。对违反规定、弄虚作假聘用的人员一经查实，取消其聘用资格，相关人员按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等严肃处理，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

　　五、其他事项

　　1.应聘人员在整个招聘期间要确保登记的联系电话畅通，在招聘过程中因无法与应聘人员取得联系所造成的后果，由应聘人员自行承担。

　　2.应聘人员提交的有关材料应真实、准确、有效。在招聘的任何环节发现应聘人员不符合岗位招聘条件或弄虚作假及违反回避制度的，立即取消应聘或聘用资格，所造成的一切责任和损失由应聘人员自负。

　　3.举办时间和地点若有调整，相关事项将及时在甘孜州人力资源和社会保障局门户网站“人事考试网”栏目(http://gzzrsks.com.cn/)进行公布，请应聘人员密切关注并做好相应安排。

　　4.本公告中涉及的招聘岗位、资格条件、招聘范围由中共康定市委组织部、中共泸定市委组织部负责解释。

　　监督投诉电话：

　　康定市纪委监委机关：0836-2822602

　　泸定县纪委监委机关：0836-3122722

　　咨询电话：

　　中共康定市委组织部：0836-2871659

　　中共泸定县委组织部：0836-3128680

　　康定市人力资源和社会保障局事业单位人事管理股：0836-2816818

　　泸定县人力资源和社会保障局事业单位人事管理股：0836-3126636

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　　1.康定市2023年下半年“招才引智”考核招聘事业单位工作人员计划需求表

　　2.泸定县2023年下半年“招才引智”考核招聘事业单位工作人员计划需求表

　　3.甘孜州2023年下半年公开考核招聘企事业单位急需紧缺专业人才报名信息表

　　中共康定市委组织部 中共泸定县委组织部

　　2023年10月24日